Edukasyon how isara?

How to close the Gap? Ito po ang aking Proposal Sen. Bam 😊💪🏼🙏🏼🤝👨‍🏫👩🏻‍🏫🌸💙❤️🧿

1. Delete the positions Teacher 1-3, Head Teachers, MT...instead sahuran ninyo po yung mga teachers base sa kanilang number of years sa pagtuturo and Educational Qualifications;

2. Yung mga EPS, should stay sa school at sila dapat ang nagsusulat at gumagawa ng mga action research, modules and other intervention materials sa bawat subject kasi sila ang expert sa field hindi yung ipapasa kay teacher ang trabaho. Sila dapat ang nag aaral ng data at magbigay ng trainings sa mga teachers to address any learning gap. 

3. Come up with a matrix kung papaano disiplinahin ang mga bata na practical ay akma sa mga type ng students sa ngayon sa bawat paaralan. Mag hire ng mga police or discipline officers sa mga schools para sila ang maghandle

sa mga batang pasaway at makapagturon ng maayos si teacher;

4. Huwag po masyadong demanding sa phasing ng curriculum. Focus sa skills na kailangang idevelop sa mga bata. Hindi yung irequire ang mga teachers na tapusin ang mga standards sa napakalimited na oras kasi meron hinahabol na calendar of work;

5. Bigyan ninyo po ng laptop, Printer, unlimited school supplies, smartboard/tv, and other technologies. Hindi yung si teacher pa ang magsosolicit a bibili ng mga materyales na kailangan sa klase...just to compare, yung mga police or sundalo, hindi sila bumibili ng sarili nilang baril para gamitin sa serbisyo.

6. Paliitin ang bilang ng studyante sa bawat klase. English (25 students max); Science (28 students max), Math (28 max) Elementary (25 max), Kinder 15 (max). Magdadag ng classrooms.

7. Teaching Loads ng mga teacher dapat 5 maximum loads lang and max of two preparations;

8. Teachers ay dapat 10 months lang ang trabaho. Pag bakasyon, bakasyon talaga! Strictly inform schools heads not to bother their teacher even weekends unless emergency talaga hehe. 

9. Mag hire ng madaming Office Staff (with proper compensation). Ibigay sa kanila lahat ng trabaho na hawak ni teacher na walang kinalaman sa teaching para focus lang si teacher sa pagtuturo;

10. Bumili po kayo ng system/program na kung saan andoon na lahat: check attendance, where to enter grades ng mga bata, annecdotal reports, demographic profile ng mga bata, communication sa parents. Para digital na lahat at hindi na kailangan ng mga madaming SFs 1-11. Makakatipid pa sa papel;

11. Alisin ang IPRCF na bongga sa MOVS! Formal observation should be once lang sa mga teachers na merong 5 years pataas ang experience, Two observation naman sa mga 4 pababa an experience.

Suggestions lang po ito. Hehe Specific na po yan para alam ninyo po exactly kung ano po ang dahilan kung bakit madaming umaalis na teachers sa pinas. Thank you! 

PS: For sure, madami pang kulang dito 😊💪🏼🙏🏼🫣🫢 Type na sa comment section baka makarating po ito kay Sen. Bam or sa Department Secretary 😊

#fypシ゚viralシfypシ゚viralシalシ

#pinoyabroadreels

#h1bteacher

#viralreelsfacebook

#j1teacher

#j1teacher

#GreenCardJourney

#mentoring

#usa

#ProudMentor